Vil du jobbe i en etat med et viktig samfunnsoppdrag?
IKT - Seniorrådgiver/rådgiver 0365
Om stillingen
Kriminalomsorgen har store ambisjoner for digitalisering av løsninger og effektiv IT-Drift. Grensesnittet mellom lokalt datasenter og nye skytjenester og MS 365 er viktig og i den forbindelse ønsker vi å ha deg som kollega.
Stillingen inngår i IKT Fellestjenester infrastruktur og applikasjonsforvaltning som består av 17 personer per dags dato og er i all hovedsak lokalisert i Horten. Hele IKT består av 40 personer.
Vi har et godt fagmiljø, og har stort fokus på kompetansebygging og -deling. Stillingen rapporterer til seksjonsleder IKT-drift. Vi har fokus på et godt arbeidsmiljø hvor det er høyt under taket og rom for å ha det gøy på jobb.
Kriminalomsorgen stiller store krav til sikkerhet i sine digitale løsninger. Forståelse for arbeid med informasjonssikkerhet er viktig, spesielt knyttet til samfunnsoppdraget til kriminalomsorgen.
Vi ser etter deg som har visjoner og vil bidra aktivt ved veivalg innen fagområdet, samt har et brennende engasjement for å bruke digitale verktøy i verdiskapning.
Arbeidsoppgaver
- Implementering og drift av arkitektur rundt Azure og MS365
- Systematisere informasjon og utarbeide saksgrunnlag for vurderinger
- Utarbeide og vedlikeholde teknisk dokumentasjon
- Inngå i beredskapsteam
- Inngå i bakvaktordning
- Saksbehandling i incidenthåndteringssystem, herunder endrings- og problemhåndtering
Den som ansettes må påregne endringer i arbeids- og ansvarsområde.
Utdanning og erfaring
Du må ha
- Relevant høyskole- eller universitetsutdanning på minimum bachelornivå, for stilling som seniorrådgiver kreves 5-årig relevanthøyskole- eller universitetsutdanning, særlig relevant og spesifikk erfaring (spesialist) innen et fagområde kan i enkelte tilfeller oppveie kravet til utdanning (seniorrådgiver)
- Ha minimum 3 års relevant erfaring, for stilling som seniorrådgiver kreves minimum 8 års relevant erfaring
- God fagkompetanse og erfaring innan Office365 / Azure
- Må beherske norsk flytende både skriftlig og muntlig og ha god framstillingsevne
Det er ønskelig at du har
- Kjennskap til Citrix, ADFS, migrering fra on-prem til sky
- Kjennskap til ITIL / ITSM
Personlige egenskaper
- Du må ha gode kommunikasjons- og samarbeidsegenskaper, være serviceinnstilt og kunne jobbe selvstendig
- Du må like et hektisk og spennende arbeidsmiljø med mange utfordringer
- Du kombinerer krav til kvalitet med besluttsomhet og gjennomføringsevne
- Du ønsker å delta i og bidra til et godt arbeidsmiljø
Vi tilbyr
- Fast 100 % stilling
- Arbeidssted i Horten
- Et godt IKT-fag- og arbeidsmiljø
- Varierte arbeidsoppgaver og muligheter til faglig og personlig utvikling
- Fleksibel arbeidstidsordning
- Mulighet for trening i arbeidstiden
- Meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
- Gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse.
Stillingen lønnes som rådgiver/seniorrådgiver fra kr 498 800 – 726 400 pr. år, avhengig av ansiennitet/kvalifikasjoner, det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.
Generell informasjon
Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.
Vi jobber for å realisere regjeringens inkluderingsdugnad om at 5 % av nyansettelser i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.
Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her.
Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.
Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.
Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet.
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til seksjonsleder Haakon Arefjell tlf. 930 30 615
For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.
Om kriminalomsorgen
Kriminalomsorgens samfunnsoppdrag er å gjennomføre varetektsfengsling og straffereaksjoner på en måte som er betryggende for samfunnet og som motvirker straffbare handlinger. Målet vårt er at den domfelte etter soning skal velge å leve et kriminalitetsfritt liv. Vår visjon er «Straff som endrer» og våre verdier er: trygghet, åpenhet og nytenking som er førende for vår atferd og som organisasjon. Les mer om vår virksomhetsstrategi her. Kriminalomsorgen består av Kriminalomsorgsdirektoratet (KDI), Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS og fem regioner med cirka 60 lokale fengsler og friomsorgskontor.
KDI holder til i lyse og trivelige lokaler i Kriminalomsorgens hus i Lillestrøm, og har også en lokasjon i Horten. KDI ledes av en direktør og er organisert med tre avdelinger og to staber: Avdeling for straffegjennomføring, Avdeling for forebygging, tilbakeføring og sikkerhet, Avdeling for organisasjon, HR og ressurser, Stab for kommunikasjon og samfunnskontakt og Stab for strategi og analyse.