Om jobben og teamet

Felles vedlikehold (FVH) er Årdal Metallverk sitt sentrale team for vedlikeholdsutførelse. Teamet er et område i Teknisk Enhet på linje med områdene for kjøretøy vedlikehold, planlegging, prosjekt og infrastruktur. FVH samarbeider tett med de dedikerte vedlikeholdsteamene i de ulike produksjonsenhetene med felles planlegging som utføres av et felles planleggingsteam. Teamet er i stadig utvikling og vi søker en engasjert leder som kan lede teamet i en tid med endring og utvikling!

FVH består av ca. 20 operatører og 2 handlingsansvarlige (arbedende arbeidsledere).  Noen av operatørene er spesialister organisert i faglige team som PLS, kran og hydraulikk. 

Dine arbeidsoppgaver

Ansvar for HMS, personalutvikling og ledelse i område:

• Aktivt førebyggende HMS-arbeid og kontinuerlig forbedring av arbeidsmiljø, inklusiv å sikre registrering og oppfølging av nesten-uhell og ulykker gjennom bruk av gjeldande system
• Følge opp sykefravær ihht innkluderende arbeidsliv og bedriftens retningslinjer
• Ansvar for personalutvikling og ledelse inkludert medarbeidersamtaler
• Planlegge og tilrettelegge for opplæring og kompetanseutvikling
• Sikre bemanning i eget område, informasjonsdeling og samarbeid på tvers

Vedlikehold, økonomi og forbetringarbeid:

• Bidra til koordinering av ressurser, informasjon og støtte på tvers av områdene i Teknisk Enhet samt øvrig vedlikeholdsorganisasjoner
• Pådriver for systematisk utvikling og forbedring av vedlikehold og vedlikeholdsstrategi.
• Overordnet ansvar for at vedlikehold utføres iht. relevante lover, forskrifter, standarder og Hydros strategier.  Påse at relevante lokale styringsdokument er oppdatert.
• Generelt et overordent blikk på metallverkets vedlikeholdsprosess.
• Budsjettansvar for eget område samt rådgiver til det overordnede vedlikeholdsbudsjettet.
• Bidra til fokus på og arbeid med tilgjengelegheit, pålitelighet, vedlikeholdstilpasning og livssykluskostnad
• Årdal sin representat i relevant samarbeidsorgan tå tvers av Hydro fabrikker.

Medansvar for Teknisk Enhets totale resultat:

• Medlem av enhetens ledergruppe, samt vedlikeholdsforum (samarbidsforum for alle vedlikeholds team i Hydro Årdal)
• Bidra til samarbeid på tvers av ulike områder/enheter og delta i nettverksaktiviteter
• Bidra til god kommunikasjon og godt samarbeid mellom enheter på verket og på tvers av verdikjeda, særlig mellom vedlikeholds- og driftsorganisasjonene
• Myndigheit ihht gjeldande bestilling- og godkjenningsmatrise

Dine kvalifikasjoner og ferdigheter

• Gode lederegenskaper og erfaring er stillingens viktigste krav.
• Relevant høyskole / teknisk fagskule / fagbrev og lang relevant praksis er en fordel
• Evne og vilje til å gjennomføre endringer og forbedringer, gjennom systematiske og analytiske fremgangsmåter
• Selvstendig, løsingsorientert, even til å ta initiativ og til å samarbeide på tvers av organisasjonen og i team/grupper, med gode kommunikasjonsevner
• Evne til å lede og motivere medarbeidere
• Evne, lojalitet og holdninger til å utføre jobben i tråd med Hydro sine verdier, strategier og styringsprinsipp.

Tilleggsinformasjon

• Stillingen rapporterer direkte til Enhetsleder.
• Vi aksepterer kun elektroniske søknader. Vi ber deg om å laste opp relevant informasjon som CV, karakterutskrifter, vitnemål, attester ect. i din søknad.
• Vi vår rekrutteringsprosess benytter vi Semac bakgrunnsjekk.